以考促学深化战略共识

——绵阳燃气集团“十五五”发展规划知识考试顺利举行

为深入推进集团“十五五”发展战略的宣贯与理解，确保规划核心要义内化于心、外化于行，12月25日，集团在王子大酒店18楼相语堂与四海苑，成功组织了“十五五”发展规划专题知识考试。本次考核旨在系统检验集团关键岗位人员及新进力量对规划内容的掌握程度，进一步统一思想、凝聚共识，为规划全面落地实施筑牢认知根基。

本次考核内容紧扣集团“十五五”发展规划文本，全面覆盖规划的制定背景、战略目标、核心任务、实施路径及保障机制等关键维度，着重考察参考人员对集团未来发展方向、产业布局、改革举措及自身职责关联性的深入理解和思考。

“学以致用，知行合一。”此次在专业场地集中组织的规划知识考试，不仅是对前一阶段全员学习成果的一次集中检阅，更是推动战略宣贯走向深入、促进战略思维融入岗位实践的重要一环。通过以考促学、以学促干，有效引导全体干部职工，尤其是管理骨干与新入职员工，精准把握集团发展脉搏，明确自身肩负的使命与责任。

下一步，集团将持续创新战略宣导与落地跟踪机制，将规划学习融入日常、做在经常，切实将“十五五”规划的宏伟蓝图转化为全体员工的共同行动和集团高质量发展的实际成效，携手迈向发展新征程。